为什么一流的企业重视企业文化?他们是如何从无到有,形成上下同心、言行一致的文化行为?成为一流的企业,文化体系建设对公司到底有多重要?文化是如何引领组织体系成为企业破局的关键?企业管控无力,员工团队没有动力,制度无法执行,人才流失等等问题,其实根源都是企业文化力不足。
新易咨询本次企业文化标杆游学,将通过对CCUNIVERSE一天的深度参访:了解其在企业文化建设及组织发展层面极具代表性的建设落地全过程,包括方法案例和组织管理经验的探究研讨,第二天通过沉浸式剧本杀《重生之我是首席文化官》,现场完成企业文化工作的关键挑战,掌握理论并清晰运营细节。
以上两天的参访将由新易咨询专家顾问带领研学团全程参访并总结复盘,形成结合自身企业的价值参考建议,助力企业实现文化的落地与迭代。