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新易咨询是一家专业为企业提供战略规划、精益管理、运营管理的创新型咨询与培训机构。汇聚战略经营、运营管控、市场营销、精益生产管理、信息科技、人力资源等各模块的实战管理专家顾问。依托百强企业管理实践基地,帮助企业实现持续盈利。
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5个时间管理的小技巧,让工作更充实高效
笔者最近在给很多企业做咨询服务的时候,发现一个大家常常都会问到的问题:每天时间都不够用,不知道如何进行时间管理,每天看似很忙,但是达不到老板想要的结果。针对这个现象我们可以采取什么方案进行时间管理,提高工作效率,达成工作目标呢?1.确定“不做的事情”做好时间管理的第一点,就是要确定“不做的事情”。其实很多员工每天都给自己列出了很多工作清单,但是真正可以付诸行动去做的事情却少之又少。例如:用手机去做...
2023-06-25
728 人阅读
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绩效管理被忽视的起点
计划是经典管理理论中的基本责任,其价值不能再说了,但每个专业人士都制定了计划,但不是每个人都能制定好计划;对于负责管理的管理者来说,计划更受欢迎,影响更广泛,因此管理者计划的重要性更加突出。另一方面,制定一个好的计划可以更好地反映管理者的质量。1、深入了解组织战略这是最重要的一点。大量计划无法实施,无法达到预期效果,甚至产生所谓的“一将无能,累死三军”,很大程度上是由于管理者对组织战略的误解。组织...
2023-06-25
974 人阅读
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为什么需要制定目标?
长期以来,我们协助一些企业设计激励约束管理模式。慢慢地,笔者发现了一个有趣的现象,许多企业过去没有发展目标,公司没有发展目标,部门没有关键指标,个人没有评估指标等,换句话说,企业发展到什么程度,要么运气,要看管理者的情绪,前者意味着“做多少,做多少水平”,后者意味着管理者通常有更大的“控制”,如果你想让今年的数据更好,做更多,甚至拿一部分前几年的“粮食储存”,如果你想让明年更容易,那么今年就关闭一...
2023-06-21
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管理中的各类盘点:战略盘点(上)
企业经营管理之中的许多场景需要盘点,随着盘点主体、目标、方法的不同,应运而生出各类不同的盘点体系,本文将常见的一些盘点做浅薄说明,便于读者更容易对比式理解人才盘点。在愿景的蓝图下,结合更近时间点、更具可预测性的未来一段时间的环境与资源,企业将对阶段性的经营活动成果做出预期。这些阶段性预期经营成果用以反映愿景实现的程度,通常使用更量化、更具体的指标来体现,我们称之为战略,详见《人才盘点到底是什么?(...
2023-06-20
1018 人阅读
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在职场中如何提升自己的个人能力?
在职场中,有能力的人有机会获得相对较高的回报,成为工作场所的强者,有更多的工作选择。那么,我们如何才能提高我们的工作能力呢?一、了解自己,再次定位自己1、知己知彼方能百战不殆了解个人优势,做自己擅长的事情,利用个人优势提升个人价值。如果你知道自己的缺点,比如工作效率低,时间管理效率低,可以找时间管理方法的书学习,为自己设定目标,短时间内关注目标,按计划执行,直到这个目标完成。2、工作能力是什么?每...
2023-06-20
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企业如何在市场中做好企业定位?
企业定位是指确定企业在市场中的位置和角色,以便能够满足目标客户的需求并与竞争对手区分开来,从而取得最大竞争优势。做好企业定位有如下几种方法:1、市场调研通过市场调研可以帮助企业了解目标客户的需求、竞争对手的情况以及市场趋势。通过收集和分析市场数据,可以确定目标客户群体,并了解他们的喜好、偏好和购买行为。2、竞争分析对竞争对手进行全面分析,了解他们的产品定位、定价策略、市场份额等信息。通过对竞争对手...
2023-06-19
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关于PMC你必须知道的几件事
每一个生产制造型企业都有自己的生产计划,时刻指示着生产的各个单位的进程和路线,是生产的大脑。但是很多企业的PMC并没有起到真正的指示作用,仅仅只是做到了信息传递。各个单位依旧凭借着经验去开展生产任务,这就丧失了PMC的意义,也可以说企业的生产是不可控的。今天我们就来讲一讲关于PMC的几个误区:误区一PMC仅仅是生产计划这其实是绝大多数企业都会陷入的误区,认为PMC仅仅是生产计划,其实它分为了两个部...
2023-06-16
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责任,是每一个管理者都应该有的
责任是优秀管理人员素质的体现;责任是企业文化的体现勇于承担责任、勇于承担责任的管理者在公司中起着榜样作用,是团队的骨干,是勇往直前的中心动力。遇到分歧不绕道,遇到困难不退缩,是管理者性格的体现。作为一名企业经理,在日常工作中应该“承担”什么?如何“承担责任”?这是一个值得深思的话题。1、履行职责,勇于担当无论职位水平如何,企业员工都有自己的责任,这就是职位责任。要履行职责,我们必须把这个职位当作一...
2023-06-16
943 人阅读
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数字化时代企业人力资源战略的重构
中国正进入一个全面数字化的时代:全球资源正在走向数字化,经济行为正在数字化,企业经营正在数字化,金融正在数字化,购物体验也在数字化。数字技术已经全面推广并渗透到人类生活的各个领域。在未来,一切都可以通过数字连接和呈现,一切都可以用数据来重新定义工业、公司、组织和人之间的关系。未来,数字化将彻底改变信息的不对称性,从碎片化数据到真正有价值的大数据,从离线计算到云计算,从生产者和消费者的数字化到快速连...
2023-06-16
683 人阅读
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职场人自我成长——持续自知
工具为辅、知行为主、专业导向、价值为王笔者这两天在看关于 MBTI 的书,结合未来我们要进行的培训,算是提前做一轮知识沉淀吧,本篇说是分享实则是互相共学,如有不当之处,还请不吝指正。按理说学习关于自我认知的书,更应该从关键要素来进行分析,例如其中每一个组合的意义、变化、个性特征等等。我在学习之后发现很多事情不绝对,认识过往需要对自己不设限,最起码不要对当下的自己设定绝对值。如果潜意识里告诉自己不行...
2023-06-15
883 人阅读
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